El pasado día 13 de marzo, en la sesión del Gabinete Técnico de la Dirección General de Interior y ante el previsible carpetazo al tema de las retribuciones, la PLATAFORMA AUTONÓMICA DE POLICÍA LOCAL (UGT - CCOO - STA-IV) planteó sus propuestas mínimas finales para el ACUERDO:

1ª.- PROPUESTA DE LA PLATAFORMA:

Establecimiento con carácter general de los mínimos de complemento de Destino por grupo de titulación en los niveles C-18; B-24 y A-28.

Fijar como principio básico, tal y como dice la Norma-Marco, que el nivel asignado a cada categoría marcará el limite a la inferior.

2ª PROPUESTA DE LA PLATAFORMA:

Definir entre los conceptos a retribuir, el de "peligrosidad" como inherente a la profesión de policía, independientemente del nivel de riesgo puntual, y establecer su cuantificación en el complemento Especifico en un mínimo del 20% del valor del sueldo base y complemento de destino al puesto de trabajo.

3ª.- PROPUESTA DE LA PLATAFORMA:

Establecer la cuantificación básica de los conceptos de turnos, nocturnos y festivos trabajados en el valor económico fijado por la Generalitat para el personal sometido a este régimen de trabajo, y cuyas cuantía se fijan por tramos en función de grupo (A, B o C).

FESTIVIDAD por cada modulo de 8 hs.	A	42,27 €	B	31,96€	C	27,97€
NOCTURNIDAD por cada módulo de 8 hs.	A	31,14 €	B	30,22€	C	24,89€
TURNOS al mes	A	71,83€	B	55,91€	C	39,95€

4ª .- PROPUESTA DE LA PLATAFORMA:

Las Gratificaciones deben compensarse económicamente o en tiempo de descanso sobre la base de un mínimo que deberá fijarse en el valor hora trabajada.

5ª.- PROPUESTA DE LA PLATAFORMA:

La retribución por Productividad debe estar prefijada y ajustarse a criterios objetivos y pactados, transparente en su control y pública en su abono.

En Valencia, a 14 de marzo de 2007.